Turnos de trabalho

O turno define a jornada esperada do funcionário: horários de entrada e saída, intervalo intrajornada e dias de trabalho. O sistema usa o turno como referência para calcular horas extras, faltas e atrasos.

Ao configurar o condomínio, 5 turnos padrão são criados automaticamente. Eles cobrem os regimes mais comuns em condomínios residenciais e comerciais.

• 12×36 Diurno: 07:00 às 19:00, 36h em média, 12h de trabalho e 36h de descanso.

• 12×36 Noturno: 19:00 às 07:00, 36h em média, 12h de trabalho e 36h de descanso.

• 6×1 (44h): 08:00 às 16:20, 44h semanais, 6 dias de trabalho e 1 folga.

• 5×2 (44h): 08:00 às 17:48, 44h semanais, segunda a sexta.

• 5×2 (40h): 08:00 às 17:00, 40h semanais, segunda a sexta.

Acesse Financeiro → Pessoal → Ponto Eletrônico → Turnos e clique em Novo turno. Preencha os campos:

• Nome: identificação do turno, por exemplo "Portaria Noite".

• Entrada: horário previsto de início da jornada.

• Saída: horário previsto de fim da jornada.

• Intervalo início: início do intervalo intrajornada (almoço).

• Intervalo fim: fim do intervalo intrajornada.

• Dias de trabalho: dias da semana em que o turno se aplica.

• Carga horária semanal: total de horas semanais contratadas (máximo 44h pela CLT).

O sistema suporta dois modos de registro do intervalo:

• Pré-assinalação (2 batidas): o intervalo é deduzido automaticamente com base no horário configurado no turno. O funcionário registra apenas entrada e saída.

• 4 batidas: o funcionário registra entrada, saída para intervalo, retorno do intervalo e saída. O intervalo é calculado com base nas batidas reais.

No cadastro do funcionário, acesse a seção Ponto Eletrônico e selecione o turno. Informe a data de início. O sistema usa esse turno como referência para todos os cálculos de jornada a partir dessa data.